Módulo I : Psicología del Trabajo, Generalidades.

    Módulo II : Evaluación de las diferencias Individuales.

    Módulo III : Selección de Personal y Evaluación del Desempeño Laboral.

    Módulo IV : Evaluación de actitudes y compromiso Organizacional.

    Módulo V : Motivación Laboral y Diseño de Puestos de Trabajo.

    Módulo VI : Evaluación de la Comunicación y los principios de Integración.

    Módulo VII : Estrés y Bienestar Laboral.

    Módulo VIII : El Trabajo en equipo y su influencia en el Desempeño.

    Módulo IX : Liderazgo.

    Módulo X : El cambio y la Cultura Organizacional.