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Capacitaciones




    Duración: 8 meses

    Tipo: Presencial, Semipresencial y Virtual

    Nota importante: Para las modalidades presencial y semipresencial se requiere un grupo mínimo de 20 alumnos

   ACREDITACIÓN Y CERTIFICACIÓN   Al término del programa, los estudiantes que hayan aprobado satisfactoriamente todos los    créditos obligatorios de los cursos generales y los créditos obligatorios de los cursos de especialidad podrán optar por el “Diploma,    debiendo cumplir todos los requisitos y pagar los derechos respectivos vigentes al momento de realizar el trámite.

    Módulo I : Psicología del Trabajo, Generalidades.

    Módulo II : Evaluación de las diferencias Individuales.

    Módulo III : Selección de Personal y Evaluación del Desempeño Laboral.

    Módulo IV : Evaluación de actitudes y compromiso Organizacional.

    Módulo V : Motivación Laboral y Diseño de Puestos de Trabajo.

    Módulo VI : Evaluación de la Comunicación y los principios de Integración.

    Módulo VII : Estrés y Bienestar Laboral.

    Módulo VIII : El Trabajo en equipo y su influencia en el Desempeño.

    Módulo IX : Liderazgo.

    Módulo X : El cambio y la Cultura Organizacional.